Título:                     Procesador de Lavandería

Ubicación: 1603 F. Street, Sacramento, CA 95833

Tipo:                    Pago por horas con bonificación de procesamiento por periodo de pago (ver detalles abajo)

Fecha:                    13 de agosto de 2026

Acerca de Monster Laundry

Monster Laundry es un centro de lavandería de servicio completo que ofrece servicios de autoservicio, lavado, secado, plegado y entrega a particulares, familias y negocios en el área de Sacramento. Nos enorgullece mantener un entorno limpio, seguro y acogedor. La cultura de nuestro equipo valora el compromiso, la colaboración, la diversidad y la integridad, y creemos en recompensar el rendimiento excepcional.

Resumen del puesto

El papel de Procesador del Centro de Lavandería reporta al departamento de servicio de lavandería y tiene la responsabilidad general de procesar los pedidos de lavado, secado y doblado.  Este puesto reporta al Director de Operaciones.

• El Procesador de Lavandería es responsable de procesar de forma segura, precisa y eficiente los pedidos de lavandería de los clientes tanto para recogida como para recogida
Servicios de entrega y entrega.

• La calidad y precisión de las preferencias de los clientes es nuestra máxima prioridad. La velocidad es un segundo lugar muy cercano.

• Nunca sacrificaremos la precisión del cliente por la rapidez — pero esperamos ambas cosas

 

• Procesar los pedidos asignados de forma precisa y eficiente

• Seguir todas las instrucciones específicas de cada cliente

• Inspeccionar la ropa antes y después de lavar

• Mantener un ritmo de producción fuerte y constante

• Seguir estrictamente todos los Procedimientos Operativos Estándar

• Apoyar a los compañeros y contribuir a una cultura de responsabilidad

 

• Rendimiento mínimo requerido: media de 30 libras por hora medida durante un periodo móvil de 2 semanas

• El incumplimiento de este mínimo puede resultar en entrenamiento, reciclaje o evaluación de desempeño

• Tras el periodo de prueba inicial de 90 días, se espera que los empleados mantengan de forma constante una tasa media de producción de 30 libras por
Hora. Si este estándar de desempeño no se cumple de forma consistente, el empleado puede dejar de cumplir los requisitos del puesto y
El empleo en el puesto puede terminar.

• Tras el periodo de prueba inicial de 90 días, no cumplir de forma constante la media de 30 libras por hora puede conllevar una sanción disciplinaria, o más
hasta e incluyendo la terminación del empleo.

• Referencias de la empresa: Los procesadores potentes promedian ~45 libras por hora. Los procesadores Rockstar alcanzan entre 55 y 60 libras por hora manteniendo el mantenimiento
altos estándares de control de calidad

 

• Los procesadores que superen las 30 libras por hora de media pueden optar a un bono agresivo de producción

• La elegibilidad para bonificación requiere cumplir con todos los estándares de control de calidad y cumplir estrictamente con los procedimientos operativos estándar estándar

• Una mayor producción verificada con control de calidad limpio resulta en mayor oportunidad de bonus

• El incumplimiento de los procedimientos requeridos puede resultar en la eliminación parcial o total de la elegibilidad para el bono

• Ejemplos incluyen (pero no se limitan a):

o Falta de centrifugar el tambor de la arandela antes y después de cargar los objetos

o Falta de medición adecuada de los productos de limpieza antes de verter

o Vertiendo productos de limpieza directamente en la bandeja de jabón desde abajo

o Saltarse controles de calidad obligatorios o ignorar las instrucciones del cliente

• Las altas cifras de producción no justifican atajos procedimentales

 

 

• Capacidad para leer y escribir en inglés con claridad

• Gran atención al detalle y fiabilidad

• Capacidad física para levantar hasta 55 libras de forma regular

• Capacidad para estar de pie durante largos periodos en un entorno acelerado

• Capacidad para trabajar en turnos de noche y los fines de semana

• Fiable y puntual, con sólidas habilidades de gestión del tiempo

Los procesadores de lavandería de alto rendimiento pueden avanzar en:

 

• Supervisor de procesador de lavandería

 

La promoción se basa en métricas de rendimiento, resultados de calidad, capacidad de liderazgo y rendición de cuentas.

 

• Operamos con responsabilidad, responsabilidad, disciplina, orgullo en la ejecución y compromiso con la excelencia

• Si quieres trabajar en una empresa donde el rendimiento se premia y se hacen cumplir estándares, esta es tu oportunidad

 

• Salario por hora: 17 - 21 $ (+ bono de procesamiento)

• Baja por enfermedad retribuida: acumulación anual de 5 días de baja por enfermedad pagada en California (PSL)

• Ventajas para empleados: Servicio semanal gratuito de lavandería personal por una sola carga (incluyendo lavado/secado/productos)

• Empleador con igualdad de oportunidades: Monster Laundry valora la diversidad y ofrece igualdad de oportunidades laborales para todos.